Hiszünk abban, hogy a sokféle tapasztalat értékes. Nálunk nem kell egyetlen irányhoz ragaszkodnod, mert te formálod a saját utad.
Szabadon fedezhetsz fel új kihívásokat a vállalaton belül. Válthatsz csapatot, kipróbálhatsz különböző munkaköröket, és új irányt vehetsz, ahogy az érdeklődésed változik.
Ezekkel a „Zig-zag” lépésekkel különleges tudásra tehetsz szert. Fejlődj, láss rá mindenre 360 fokban, és próbálj ki más-más részlegeket a Decathlonnál. Hiszünk a folyamatos tanulásban. Támogatjuk a folyamatos tanulást, hogy nálunk találhasd meg a következő hivatásodat.
Az első naptól kezdve változatos, kihívást jelentő feladatokat kapsz, mérhető eredményekkel. Folyamatos visszajelzést kapsz a vezetőidtől, miközben olyan készségeket fejlesztesz, amelyek agilisabbá és hatékonyabbá tesznek.
Minden feladat fejleszti a felelősségtudatodat és az önállóságodat. Olyan döntéseket hozhatsz, amelyek az egyéni és a közös vállalati célokkal is összhangban vannak, ötvözve a szenvedélyt a teljesítménnyel.
A képzés és fejlődés nálunk arról szól, hogy felruházzuk csapattársainkat a jövőhöz szükséges készségekkel, garantálva ezzel munkatársaink kiválóságát és teljesítményünk erejét
16 éve dolgozom a Decathlonnál. A tipikus karrier létrát végig járó típus vagyok. Dolgoztam eladóként, képzőként,részlegvezetőként, áruház igazgatóként, öt különböző áruházban. Jelenleg központi munkatársként felelek egy országos területért, a hűségprogramért. Az út nem volt rövid és zökkenőmentes sem, tele kihívásokkal és akár konforzónán kívüli élményekkel is. De a munkatársaim, feletteseim támogatása, a belsős képzések és csapatépítők, olyan légkört teremtenek amibe az ember nagyon szívesen veszi az akadályokat is. Emberileg és szakmailag is rengeteget fejlődtem. Minden pozíció valami új dologra tanított meg és új kaput nyitott meg számomra. Hálás vagyok, hogy a D generáció része lehetek ilyen hosszú ideje és remélem még sokáig ez lesz az utam.
Friss diplomásként a Decathlon lendületes csapata, a gyors karrier és a nagy felelősségvállalás ígérete vonzott. Olyan munkahelyet kerestem, ahol értelmet látok a munkában, közösséget találok és a sport iránti szenvedélyem is teret kap. A Decathlonnál ezt mind megtaláltam! Az elmúlt 19 évben számos pozícióban kipróbálhattam magam. Sportrészleget vezettem áruházban, feleltem az új tehetségek megtalálásáért és képzéséért, irányítottam a készletkezelést, menedzseltem a kerékpár márkánkat, és elindítottam a megújult webshopot. CSR vezetőként a sokszínűség és esélyegyenlőség biztosítására fókuszáltam, majd UX és junior fejlesztőként is felelősséget vállaltam. Jelenleg az ügyfélélmény vezetőjeként többek között a hűségprogramot, email marketinget és a vevőszolgálatot koordinálom Magyarországon. A csapatnak a közös alapot a vállalati kultúránk adja: a sportszenvedély és az emberek iránti tisztelet. Ezen értékek és nem kizárólag az adott munkakör szeretete miatt dolgozom itt már lassan két évtizede.
2017-ben csatlakoztam a szombathelyi áruházhoz csapatvezetőként. Korábban a sporttudományi karon diplomáztam, így adta magát a lehetőség, hiszen számomra fontos volt, hogy a munkám kötődjön a sporthoz. 2020-tól az áruházi feladataim mellett Country Sport Leaderként a sportágigazgató keze alá dolgoztam be. Ezekben az években rengeteg egyéb munkakört megismerhettem a közös munkán keresztül, többek között az online kereskedelmi csapathoz tartozó e-merchandiser pozíciót is. Mivel a Decathlon előtt és mellett online újságírással foglalkoztam külsős kollégaként, így adta magát a dolog: online, kereskedelem, látogatottság és számok; ez mind az, ahol összeér a tudásom! A lehetőség végül 2022 végén jött el, és egy sikeres felvételi folyamat végén 2023. márciusában már a weboldalon dolgozhattam. A következő év elején vezetőim csavartak a feladatköröm: már nem csak e-merch-ként, hanem managerként is dolgozhattam, 2025. márciusától pedig a teljes e-merchandiser csapatot én menedzselhetem. Eddigi életem során egy fogadalmat tettem még 20 évesen és ezt a mai napig tartom: megígértem magamnak, hogy olyan munkám lesz, amit szeretek csinálni és ami egyezik az értékrendemmel. Amit a Decathlonnál megkapok az a csapatmunka, a kihívások, és a támogató légkör. Hibázhatok, de lehetőséget is kapok a javításra. Álmodhatok, és utat mutatnak a fejlődéshez, előre lépéshez, értékteremtéshez. Ez az, amit megígértem a jövőbeli énemnek, ez az, ami itt tart engem évek óta.
Több mint 9 éve, hogy csatlakoztam a Decathlon csapatához – akkor költöztem át Szerbiából (Vajdaságból) egy teljesen új élet reményében, és kezdetben a szegedi áruházat erősítettem. A segítőkész és befogadó kollégáknak hála nagyon hamar otthonra leltem, mind a munkahelyemen, mind a mindennapi életben. Az elmúlt közel egy évtizedben az összes részlegen megfordultam már. Illetve számos kisebb-nagyobb misszió áll mögöttem: voltam országos horgászat termékképző, feleltem nagy megrendelésekért, és a toborzásból is kivettem a részem. Ezek a tapasztalatok rengeteget adtak a személyes és szakmai fejlődésemhez, a jövőmet illetően pedig a mai napig rendkívül céltudatos és ambiciózus vagyok. A karrierem most egy izgalmas, új fejezethez ért: jelenleg már a győri áruházban dolgozom, mint a Szezonális sportok csapatvezetője. Hihetetlenül élvezem ezt az új kihívást és a vele járó felelősséget! Továbbra is büszkeséggel és jó érzéssel tölt el, hogy azt csinálhatom, amit igazán szeretek, és hogy a sport csodáján keresztül segíthetek az embereknek egy jobb, egészségesebb élet elérésében.
